Контакты
Премия
Партнеры
Спикеры
Треки
Главная
Купить билет
8 (968) 917 10 52
Купить билет
HR STARTUP COMPETITION
17 июня, Москва
HR STARTUP COMPETITION
Это возможность представить свои проекты перед профессиональными инвесторами и успешными предпринимателями, а также рассказать о них широкой аудитории. По итогам каждый HR-стартап имеет шанс выйти на сделку с инвестором и привлечь инвестиции в свой проект!
Для финалистов HR Startup Competition состоится ужин с инвесторами
Конкурс пройдёт по 2 направлениям
  • HR TECH
    • Технологии для управления производительностью
    • Технологии для аналитики данных сотрудников компании
    • Технологии для рекрутинга и поиска талантливых сотрудников
    • Инструменты для управления командной работой
    • Автоматизация HR-задач
  • ED TECH
    • Образовательные платформы и marketplace
    • Массовые открытые онлайн-курсы
    • Обучение с использованием симуляционных технологий (геймификация, AR/VR и ИИ)
    • ПО для корпоративного обучения
    • Технологии для мониторинга и оценки сотрудников
    • Технологии для дистанционного обучения
Основные требования к стартапам
  • Жизнеспособный продукт
    1
  • Сформированная команда
    2
  • Наличие продаж у стартапа
    3
Этапы конкурса
До 20 мая
Подача заявки
Загрузка презентации проекта через регистрацию
До 2 июня
Отбор проектов в финал
Скайп-сессия с экспертами по доработке презентации перед Финалом
17 июня
Финал конкурса
Питч-сессия и ужин с инвесторами
Требования к содержанию презентации
1
Слайд
Резюме проекта (описание, сфера применения, текущий статус продукта/уровень TRL)
2
Слайд
Описание целевой аудитории и проблем клиента, которые решает продукт
3
Слайд
Описание решения
4
Слайд
Анализ рынка (указать объём и динамику рынка)
5
Слайд
Анализ конкурентов
6
Слайд
Описание бизнес-модели
7
Слайд
Описание команды
8
Слайд
Финансы проекта (имеющие и необходимые ресурсы на реализацию проекта)
9
Слайд
Контактные данные (сайт, соцсети, контактное лицо)
Критерии оценки стартапов экспертами
  • Уникальность идеи продукта
  • Размер рынка и масштабируемость бизнес-модели
  • Наличие компетентной команды для реализации проекта
Зачем участвовать
  • Заявить о себе на широкую аудиторию, получить контакты, необходимые для развития проекта и привлечения инвестиций
  • Знакомство с инвесторами и бизнес-ангелами, заинтересованными в HR Tech и Ed Tech стартапах
  • Тренировка коммуникаций с инвесторами и бизнес-ангелами. Неформальное общение с ними в рамках ужина
Эксперты и жюри финала
  • Наталья Царевская-Дякина
    Генеральный директор Edtech, акселератора ED2
  • Валерий Платонов
    Председатель оргкомитета конкурса GESA Russia
  • Наталья Абабий
    Руководитель направления EdTech УК «Открытые инновации»
Часто задаваемые вопросы
Организаторы и партнёры